Dodatkowe informacje o pióro wygrawerowanym:
Marka: Viva Długopisy
Model: Tess
Typ: pióro kulkowe
Kolor atramentu: Niebieski
Personalizacja: tekst wygrawerowany
Grawerowanie kolor: srebrny
Uwaga: pióro jest odpowiednie dla osób praworęcznych
Myślenie o zaskakującej osobie z osobistym darem, którą mogą cieszyć się codziennie? To zabawne pióro Viva jest idealnym prezentem dla młodych i starych na każdą okazję. Te spersonalizowane pióra długopisowe są doskonałym pomysłem na prezent urodzin, przyjęć, nowej pracy lub ukończeniu studiów. I możesz dać swój prezent osobisty dotyk, posługując się nazwą szczęśliwego odbiorcy lub innego pięknego tekstu wygrawerowanego w długopisie viva. Lub zleć osobiście pióro kulkowe dla siebie! Niestandardowe pióro viva z Twoim imieniem lub inspirującym cytatem to świetny sposób na motywację każdego dnia! I trochę napiwku: uzupełnij prezent niespodzianka swoim spersonalizowanym notebookiem.
Twoje imię lub tekst zostanie starannie wyryty w piórze. Możesz nawet wybrać symbol zabawy, aby dodać do swojego projektu. Niestandardowe pióro Viva zawsze zawiera wypełnienie niebieskim tuszem, dzięki czemu odbiorca może zacząć używać spersonalizowanego długopisu od razu. Dzięki pięknym wykończeniem i wysokiej jakości wzornictwu, te długopisy są idealne zarówno dla lewego, jak i praworęcznego. Możesz teraz umieścić stylowe pióro w dobrym stanie, aby zostawić miłą wiadomość na bezpłatnej karcie prezentowej, aby stworzyć idealną niespodziankę dla rodziny, przyjaciół lub kolegów. Zacznij personalizować własne pióro viva teraz i wygrawerować.
Grawerowane pióro viva to niepowtarzalny prezent dla współpracowników lub relacji biznesowych. Skontaktuj się z działem firmy. Chcieliby, aby osobiste notowanie dla Ciebie.
Chcesz zamówić większą ilość prezentów? Uzupełnij formularz i otrzymaj natychmiastową wycenę. Jesteśmy dostępni w dni robocze od 8:30 do 17:00. By przyspieszyć wycenę, wpisz w miejscu na uwagi informacje o miejscu dostawy, rodzaju personalizacji, typie fakturowania zamówienia oraz numer NIP firmy.
